[2026 GTF] 일본, Amazon Japan, 지역 매니저 (5명)

Amazon이 직접 판매하는 상품뿐 아니라, 일반사업자가 출품하여 판매할 수 있는 Amazon마켓플레이스를 통해서도 상품 라인업을 확대하고 있습니다.

AWS(Amazon Web Services)를 대표로 하는 클라우드서비스, Amazon 모바일서비스 강화 등 새로운 사업영역으로도 적극 진출하고 있습니다.

[업무내용]

아마존의 물류거점에서 상품의 입고, 출고, 품질 관리 중 하나의 공정에 참여하여 생산·업무계획 수립, 생산성·가동률 관리, 팀원 육성·평가 등을 담당하는 업무.

아마존의 강점인 최첨단 물류현장에서 일상적인 오퍼레이션과 팀 매니지먼트를 수행하며, 고객에게 만족을 전달하는 역할을 맡게 됩니다.

이 포지션의 가장 중요한 역할은 오퍼레이션 내에서의 공정 관리(입·출고, 재고관리 등)와 인재육성(성과·동기 부여 관리)을 통해 수~수십 명 규모의 팀을 리드하는 것입니다.

매니저로서 단순히 담당 프로세스의 개선·개량에 힘쓰는 것뿐 아니라, 팀원들이 고객을 위해 업무에 전념할 수 있도록 방해 요인을 제거하고, 최적의 환경을 조성해야 합니다.

또한 팀리더로서, 직원 만족도와 동기 부여에 관한 사안, 일정 관리 커뮤니케이션, 급여·처우관련 사항, 현장에서 발생하는 다양한 문제에 대응하는 역할도 수행합니다.

이 직무에서 중요한 역량은 고객중심의 가치를 실현하기 위한 높은 목표의식과 팀을 이끄는 커뮤니케이션능력입니다

[대상자]

ㅇ 기졸업자(2년 이상 경력있음)

[필수조건]

ㅇ대학 졸업 후 직장인 경험 2년 이상

ㅇ컴퓨터 스킬 초급(사칙연산이 가능한 레벨)

ㅇ비즈니스 레벨의 일본어 실력(읽기/쓰기/회화)

[우대조건]

ㅇ업계를 막론하고 스태프 지도 및 팀 리더 경험 3년 이상

ㅇ5명 이상의 매니지먼트 경험

ㅇ영어 실력자